Minimum Wages in Cambodia with effect from 01-01-2016 to 31-12-2016 - Prake.org

Last update: 28-12-2016

Currency: KHR (រៀល (កម្ពុជា))

ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសម្រាប់ឆ្នាំ២០១៦

Skill Level	Minimum Wage per Month
Apprentice	120,000.00 Monthly Minimum Wage (In USD) - 30 ; Exchange Rate - 4000 ; Total Minimum Wage per Month (in Riel) - 120000
Probationary worker	540,000.00 Monthly Minimum Wage (In USD) - 123 ; Exchange Rate - 4000 ; Total Minimum Wages - 492000
Regular employee	560,000.00 Monthly Minimum Wage (In USD) - 128 ; Exchange Rate - 4000 ; Total Minimum Wage per Month (in Riel) - 512000

Notes / Footnote

ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសម្រាប់ឆ្នាំ២០១៧

លេខសំគាល់	ប្រភេទការងារ	ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាប្រចាំខែ	អត្រាប្តូរប្រាក់	ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសរុបក្នុងមួយខែ
		(គិតជាដុល្លារ)		(គិតជារៀល)
១	ហាត់ការ	៣០	៤០០០	១២០០០០
២	សាកល្បង	១៤៨	៤០០០	៥៩២០០០
៣	ពេញសិទ្ធិ	១៥៣	៤០០០	៦១២០០០
លេខសំគាល់	ប្រាក់រង្វាន់ និង អត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗ	គិតជាដុល្លារ	អត្រាប្តូរប្រាក់	គិតជារៀល
លេខសំគាល់	ប្រាក់រង្វាន់ និង អត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗ	គិតជាដុល្លារ	អត្រាប្តូរប្រាក់	គិតជារៀល	១	ប្រាក់ការងារទៀងទាត់	១០	៤០០០	៤០០០០
២	អតីតភាពការងារ	២-១១	៤០០០	៨០០០-៤៤០០០
៣	ប្រាក់សំរាប់ការស្នាក់នៅ និង ធ្វើដំណើរ	៧	៤០០០	២៨០០០
៤	ប្រាក់ថ្លៃបាយធ្វើការបន្ថែមម៉ោងដោយស្ម័គ្រចិត្តក្នុងមួយថ្ងៃ	0.៥០	៤០០០	២០០០

លេខសំគាល់	ប្រាក់រង្វាន់ និង អត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗ	គិតជាដុល្លារ	អត្រាប្តូរប្រាក់	គិតជារៀល
១	ប្រាក់ការងារទៀងទាត់	១០	៤០០០	៤០០០០
២	អតីតភាពការងារ	២-១១	៤០០០	៨០០០-៤៤០០០
៣	ប្រាក់សំរាប់ការស្នាក់នៅ និង ធ្វើដំណើរ	៧	៤០០០	២៨០០០
៤	ប្រាក់ថ្លៃបាយធ្វើការបន្ថែមម៉ោងដោយស្ម័គ្រចិត្តក្នុងមួយថ្ងៃ	0.៥០	៤០០០	២០០០

១កម្មករនិយោជិកដែលបើកប្រាក់ឈ្នួលតាមមូលដ្ឋាននៃលទ្ធផលការងារក៏នឹងត្រូវបានធានាចំពោះប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមា រឺ អ្វីច្រើនជាងនេះទៀត ដើម្បីឆ្លុះបញ្ចាំងឲ្យឃើញពីផលិតភាពរបស់ពួកគេ (នេះគឺជាស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ន) ។
២គណៈកម្មការប្រឹក្សាការងារគឺជាស្ថាប័នត្រីភាគីដែលមានតំណាងរដ្ឋាភិបាល១៤នាក់ សហជីព៧នាក់ និង និយោជក៧នាក់។
៣ក្រសួងការងារ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវ:បានបង្កើតឳ្យមានក្រុមការងារត្រីភាគីដែលមានតំណាងភាគីរដ្ឋាភិបាលចំនួន ៩រូប តំណាងភាគីកម្មករនិយោជិតចំនួន ៩រូប តំណាងភាគីនិយោជកចំនួន ៩រូប ដើម្បីពិភាក្សាអំពីប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាផ្នែកវាយនភណ្ឌ កាត់ដេរ និងផលិតស្បែកជើងនៅកម្ពុជា។
៤សិទ្វិអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗទៀត ដូចជា ប្រាក់ការងារទៀងទាត់ និង ប្រាក់អតីតភាពការងារ រឺ ប្រាក់ផ្សេងៗទៀត មិនទាន់បានពិភាក្សា ហើយរក្សានៅដដែលតាមការព្រមព្រៀងក្នុងឆ្នាំ២០០០ (សេចក្តីជូនដំណឹងលេខ១៧) ។
៥កម្មករនិយោជិតដែលបានធ្វើការចាប់ពីឆ្នាំទី២ ដល់ឆ្នាំទី១១ នឹងទទួលបានប្រាក់អតីតភាពការងារ ចន្លោះពី ២ដុល្លា ដល់ ១១ដុល្លា។
៦កម្មករនិយោជិតនឹងទទួលបានប្រាក់ថ្លៃបាយធ្វើការបន្ថែមម៉ោងដោយស្ម័គ្រចិត្តចំនួន ២០០០រៀល ក្នុងមួយថ្ងៃ ។
៧-មានប្រសិទ្ធភាពចាប់ពីថ្ងៃទី ០១ ខែមករា ឆ្នាំ២០១៦ ប្រាក់ឈ្នួលអប្បបរមាសម្រាប់កម្មករនិយោជិត ត្រូវបានតំឡើងដល់ ១៤០ដុល្លា រួមបញ្ចូលទាំងការផ្តល់ឳ្យ និងអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗ។
ទំព័រនេះត្រូវបានរក្សាដោយ Prake.org និង WageIndicator.org